实验室空间极大，正中央矗立着一枚半组装完成的火箭发动机雏形，与陈延森给林茂业的1.0版本，整体要大了三倍有余。
外观看上去非常简单，只有寥寥几根管子，像是一个摩卡壶。
几名工程师正拿着数据板在发动机周围比对参数，而在实验室的另一侧，陈延森正背对着门口，俯身看着桌上的卫星载荷模型，在模型的关键部位轻轻点动，似乎在和身旁的技术主管交代着什么。
“老板，魏高先生到了。”
孟云走上前轻声汇报道。
陈延森转过身，看到魏高时，眼神里多了几分审视，随即伸出手，面带微笑地说道：“魏先生，幸会！
你的那篇论文我看了，很棒的研究，这种汗液动力传感器，在代谢物、电解质和激素监测方面，能提供很精准的帮助。
关于可穿戴汗液传感器阵列技术，我很感兴趣。”
“谢谢陈先生的夸奖，但这项技术的专利属于加州大学董事会。”
魏高明白陈延森话里的意思，立即回答道。
“魏先生误会了，森联集团是一家尊重专利和人才的公司，我已经派人去跟加州大学董事会购买这项技术的专利授权了，相信很快就能在下一代的橙子智能手表上得到应用。”
陈延森笑着说道。
陈延森的坦诚让魏高微感诧异。
他原本以为对方会先劝说自己跳槽，再谈技术引进的事。
毕竟在北美，多数企业挖角时都会将技术归属作为核心筹码。
可陈延森的做法截然相反，先尊重专利归属，再谈合作，这份底气和格局，倒是超出了他的预期。
魏高收起了最初的戒备，语气缓和了几分，直接说道：“不过这项技术还存在一些量产层面的瓶颈，实验室原型与商业产品之间，还有不少需要攻克的难关。”
“我知道，主要是柔性基底材料的稳定性、汗液收集效率和信号抗干扰上的问题，但难度并不大。
我在二楼的实验室做了一版，可采用离子电渗主动诱导和集成微流控系统，提高汗液采样效率，在检测电解质和代谢物的基础上，又扩展了营养物、激素、药物、炎症标志物。”
陈延森缓缓说道。
难度并不大？
魏高刚想反驳，但在听到陈延森的技术方案后，立马就愣住了。
因为他发在《森联科技前沿》上的内容，只是相当于“学术创新点公开”，而非“完整的技术方案交付”。
比如一篇关于新型锂电池正极材料的论文，只会写用了哪些材料、性能测试数据、反应机理，但不会写工业化生产时的具体温度压力参数、设备型号、废料处理工艺、成本控制方法。
而陈延森能复刻出技术更先进的版本，难度之高，不亚于吃了一颗药片，就把成分、制造工艺给写了出来。
这特么是人吗？
魏高忍不住地在心里吐槽。
见魏高沉默，陈延森没有继续追问，而是换了个话题：“魏先生，你当初选择生物电子领域，初衷是什么？”
“赚钱，拿奖，升职。”
魏高大大方方地说道。
总不能是造福人类、让尖端医疗技术更普惠吧？
陈延森听后笑了笑，他喜欢俗人，因为他自己就是个俗人。
这世界上有圣人吗？
在他眼里，每一项技术在突破后，若是能获得丰厚的报酬，才有继续突破的可能性。
譬如说一个人发明了抗癌靶向药，最后只从这项技术上赚了几千块，那以后，很难再出现疗效更好的药物。
不赚钱、没回报的事情是不可能长久的！
“可穿戴汗液传感器技术，能让健康监测摆脱医院的束缚，走进每一个普通家庭，潜在的客户越多，利润就越高。
想象一下，普通人通过一块智能手表，就能实时监测代谢状况、预警潜在疾病，这才是这项技术真正的价值所在。”
陈延森不紧不慢地说道，就差说自己要拿这项技术赚大钱了。
“陈先生，你想让我加入森联？”
魏高思索片刻，终于主动问出了这个问题。
“我希望你能担任森联生物电子研究中心的负责人，组建自己的研发团队，全权负责可穿戴和柔性生物传感器、生物电子器件的研究工作。
薪资待遇方面，年薪800万华元，若有科研产出，根据商业价值的高低，外加每年千分之一至百分之一的净利润分红。”
陈延森直接了当地宣布道。
想挖人，就能开出合理的筹码。
他事先打听过，魏高加州伯克利分校的年薪和奖金，大概在80万美币左右。
相较于800万华元，涨幅在60%。
这样的条件，堪称优渥！
更何况，森联集团的高级技术人员，还能享受很多的潜在福利。
800万华元年薪，再加上最高百分之一的净利润分红。
魏高的心脏猛地收缩了一下，哪怕他早有心理准备，也被这厚重的筹码砸得有些发懵。
要是可穿戴汗液传感器技术能落地量产，搭载到橙子智能手表上，以森联集团的市场渠道和品牌影响力，年销售额突破百亿绝非难事，对应的净利润至少也有三四十亿。
百分之一，就是三四千万的额外收益，这还没算技术迭代后后续产品的分成。
“陈先生开出的条件，确实让人心动，但我在伯克利还有未完成的项目，团队也需要妥善安置，而且……”
魏高深吸一口气，压下心头的震动。
“这些都不是问题。”
陈延森抬手打断了他，语气笃定地补充道：“你的团队成员，只要愿意跟着回国，森联一律敞开大门。
核心成员的薪资不低于你在伯克利的标准，还能额外享受一次性安家费补贴。
而你未完成的项目，若是与生物电子相关，森联可以全额出资支持。”
陈延森的话像一颗定心丸，彻底打消了魏高的顾虑。
“我需要一周时间，和团队成员沟通，也处理一下伯克利那边的收尾事宜。”
魏高沉吟片刻后说道。
“没问题。”
陈延森笑着点头。
接下来，他领着魏高近距离参观了星核2.0发动机，之后才带他去了二楼。
当魏高亲眼看到陈延森研发的实验版汗液传感器后，心中的天平彻底向森联倾斜了。
回到酒店的第一时间，他就向学校递交了辞职申请，并开始游说团队里的骨干成员，跟他一起加入森联。
毕竟一个人的能力再强，也是需要团队协助的。
第878章 1000亿美币进账！森联的再次扩张！森联城！
“希望老天爷保佑陈老板长命百岁，财源滚滚，生意兴隆通四海，财源茂盛达三江！
日日财源盈门，年年富贵安康！
出门遇贵人相助，居家有福星高照！
事业蒸蒸日上，宏图大展，家庭和和美美，幸福绵长……”
橙子佳苑一期，12号楼1502室，张桂芬攥着三根香，正一脸虔诚地祈祷，嘴里念念有词。
徐胜广端着两盘热气腾腾的菜走过来，看了眼母亲，并未出声阻止。
他心里跟明镜似的，这会儿要是敢说陈延森一句坏话，老妈能当场跟他断绝母子关系。
虽说看着母亲天天对着陈延森的Q版手办上香，怎么看都有些离谱，但徐胜广心里也能理解。
毕竟在进森联科技园食堂工作之前，母亲每月的收入也就三千块出头，没有社保，没有补充医疗保险，没有对未来的希望。
现在每个月七千打底，再加上奖金和各种福利，一年下来能攒十几万。
而他在电商直播公司里做运营，底薪八千，加上提成月入过万，表面上是光鲜亮丽的办公室小白领，可除了五险一金，连份补充医疗保险都没有。
一年到头也就13薪到14薪，算下来，收入竟然还比不上当保洁的母亲。
前年，森联集团在庐州的首批福利房竣工，母亲运气爆棚，抽中了六折购房资格。
去年年会，她又中了一辆瑶光 E1纯电汽车。
打那以后，一向不信神佛的母亲，居然在家里摆了一个香案。
当然，这玩意儿也叫神龛。
“妈，吃饭了！”
徐胜广扬声喊了一句。
张桂芬闻声，小心翼翼地把香插进香炉，随即扭头冲儿子招手：“你也过来拜拜。”
徐胜广张了张嘴，本想拒绝，可一想到楼下停着的那辆瑶光 E1，话到嘴边又咽了回去。
他点了点头，上前抽出三根香，小声说道：“森哥，祝您岁岁如意，年年顺心！”
别的不说，单是这套九十平米两室一厅的房子，再加上那辆价值七十万的新能源电车，就让他对陈延森感恩戴德。
森联集团之所以能得到员工认可，主要是下限够高。
哪怕是食堂保洁、门口保安，一年也能挣十几万，在庐州稳稳过上舒坦日子。
……
……
下午五点，一辆红旗 L5缓缓驶出森联科技园。
陈延森斜倚在柔软的座椅上，一缕缕肉眼看不见的白色雾气，正源源不断地涌入他的身体，最终化作系统面板上的人道薪火。
不过眨眼的功夫，数值就涨了整整一万。
对此，陈延森早就习惯了。
截至2月23日，第三批Neuro Guard再次销售一空，而橙子医疗的账户上，又多了一千多亿美币的进账。
这钱，特么的是越花越多！
正因如此，如今宋永平每天最重要的工作，就是跟集团投资部开会，并四处物色优质医疗资源进行收购。
从医院、医学院、制药工厂，到街边的口腔诊所，全都成了橙子医疗的目标。
眼下，森联集团的员工洗牙、补牙、种牙，都会优先去自家诊所，而且走森马在线的补充医疗保险，还能再报销60%的费用。
此外，随着澳洲育种基地的超级稻 2000收割后，再过不久，到了三月上旬，位于琼州的超级稻 2000也将进入收获期。
等到下半年，橙子医疗便能实现每月稳定供应一千万份Neuro Guard的目标。
届时，这款针对大脑退化的特效药，将正式进入产能充沛的阶段。
全球阿尔茨海默症患者存量高达七千万，单是这一块市场，Neuro Guard一年能创造的经济价值，便足以用“恐怖”二字来形容。
更何况，这世上从不缺老人，更不缺手握财富与权势的老人。
而Neuro Guard作为一款可长期服用的大脑补剂，更是让橙子医疗直接拥有了一座取之不尽的金山。
看着橙子医疗赚得盆满钵满，国内外同行眼红得几乎发疯。
一款药物年营收数千亿美币，这是什么概念？
去年苹果公司的全年净利润，也不过才五百多亿美币。
Neuro Guard的吸金能力，足以抵得上五六家苹果！
可眼红归眼红，却没人敢对陈延森动歪心思。
要知道，每一批次的Neuro Guard，国内都能拿到半数配额，且售价仅为海外市场的十五分之一。
有这样的福利兜底，站在橙子医疗背后的支持者，自然多不胜数。
海外各大医疗公司觊觎不已，纷纷暗中购入超级稻 2000的种子，并搭建人工气候室，试图从中提取出相似的活性成分。
在他们看来，就算不能制造出与Neuro Guard相同疗效的药物，可只要有三分之一乃至十分之一的药效，也能赚取数百亿的财富。
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