“农业机械化工程……靠……去丰凯农机厂里打螺丝好像也不错。”
“还有去偏远地区的，阿魏戈壁、乌拉特草原，卧艹，待遇还要高一些？”
“嘶……还要生物专业的吗…植物提取…生物农药。”
“现身说法，天禾种业的待遇真不错，去实习了几个月，实习工资、年终奖之类的都拿到了。”
“嘉禾集团要来双选会吗？”
“不，嘉禾集团要来学校搞专场招聘会，只要是农学的，都可以参与。”
“学校官网发公告了，专场招聘的企业目录出来了，有很多大企业。”
“有嘉禾吗？”
“有。”
……
计划转行的人就不提了，谁也不知道他们会不会半夜里偷偷在关注着嘉禾的信息。
也或许招聘会上又出现了他们的身影。
但对很多立志于投身农业的学子来说，本身对未来的工资期望感就不是很高。
只是单纯因为热爱。
想在这一行抛头颅，洒热血。
也或许是因为农村的环境更好，空气更清新，食品更安全，巴山楚水凄凉地，我儿没有添加剂……
然而，能有更好的待遇，没人会拒绝。
所以，嘉禾集团的专场招聘会，已经成了很多农大学子必不可缺席的一场。
除了工资收入水平大幅高出同行外，公司的体量与发展前景也是重要的考量因素。
嘉禾的牧草和种子产业，都已经做到了国内顶尖的水平。
甚至大胆点，
说是第一，也毫不为过。
毕竟除了国家的亲儿子华夏种子集团，天禾种业已经把国内的一干大型种企碾压在了脚下。
苜禾农牧更是毫无争议。
所以，当以何奇为代表的实习生集体回到校园时。
其带来的影响力是轰动的，空前的，所向披靡的。
高出行业一倍的工资是导火索。
2月底，
当嘉禾的专场招聘会在学校大礼堂举行时，乌央乌央的人群涌了进来。
几百个座位不仅坐满了。
还有很多人站在走廊边，礼堂后，等待着嘉禾的招聘宣讲。
不管这些人是来看热闹，还是真心找工作，嘉禾的人事招聘团队都露出了满面红光。
社会上并不缺大型集团。
但招聘专场，能向嘉禾这么火爆的，有几家民营企业能够做到？
为了这次春招。
嘉禾做足了准备，年前大清洗空出了许多岗位，年后集团又临时调整了规划，增加了很多的招聘岗位。
比如说，天禾的玉米制种基地要扩大到50万亩，所需要的制种、生产、加工等岗位都等大量增加。
原以为，招聘可能很难。
但看现场这模样，嘉禾招聘团队顿时就充满了干劲。
每一场专场招聘会都是爆满。
投简历的人不计其数。
嘉禾的招聘需求虽然大，竞仍然有不小的筛选空间。
第228章 东亚种业
嘉禾的招聘需求量很大，涉及的范围也很广。
从西北的种子和牧草生产加工，到东北和海南等各地的育种研发。
以及需求最多的技术服务和销售人员。
另外，河西乳业、全王生物、丰凯农机、沙海农牧、青禾农业……
每个子公司都有人员需求。
嘉禾的专场招聘会也是遍布全国各地，几乎每到一处也都受到了热烈欢迎。
而在学校论坛上、网络上，嘉禾集团已经成为了频频提及的热词。
媒体上也时不时出现嘉禾的身影。
可以说，整个春季应届生招聘会上，嘉禾在农林院校的影响力直接开始飙升。
学校高兴，学生趋之若附，自然也引发了其它企业的羡慕嫉妒，甚至是怀恨在心。
吉省，某农业高校。
双选会正在田径场上如火如荼的召开，学子们走走停停，偶尔驻足停留，看看企业的招聘海报。
农业类企业一如既往的冷清。
但华新农业的罗友却感觉今年格外的冷清。
“不对劲啊，今天怎么没有学生来投简历了呢？”
华新农业的展台两边，分别是平安种业和科正农业的展台，闻言，也纷纷跟着吐槽。
“何止是没有人留简历，甚至连来咨询的人都没两个。”
“刚才来了一个，我上前聊了几句，那学生看了眼，随后扭头就走了。”
“按理说不应该啊。”
几人闲聊的功夫，又有两个学生路过展台，还好奇的看了看海报。
“同学，农业技术员，包吃包住，感兴趣可以聊一聊，也可以给一份简历。”
“招种子销售，不仅有底薪，还有高额提成，干得好一个月也能挣一千多。”
两个学生都摇了摇头。
罗友疑惑道：“是有什么问题吗？”
“工资太低了。”其中一学生嫌弃的说。
“不低了吧，年轻人不要好高骛远，先找个正经工作。”
负责招聘的人都是些职场老手，随便聊了两句就表现出了一副年轻人就该吃苦的姿态。
两名学生嗤之以鼻。
“五六百的工资算高吗？”
“同样是种子销售，天禾种业起薪就是1200元一月，是个人都不少傻吧！”
说完，头也不回的就离开了展台。
“几百块钱一个月，还是单休，还明着说要吃苦耐劳，踏实肯干的。”
“这不明着说是血汗工厂吗？”
“还是天禾种业好。”
“也不知道简历能不能过，能不能进入下一轮面试。”
华新农业展台处。
罗友左右看了看两边的种业公司，“天禾种业是啥来路？一个月1200元？”
平安种业和科正种业的人相视一眼，都感觉到了丝丝压迫感。
还有一些气愤。
种业市场吃瘪，制种基地市场也被搞得混乱不堪，现在还要在招聘市场上吃瘪是吧？
“天禾种业太过分了。”
“放心，我听领导说，已经在和农业局沟通了，现在的玉米种业市场太令人窒息了。”
平安种业和科正种业只是一个缩影，嘉禾的举动打破了市场的平衡。
以往只有外资企业会给出高额工资、五险一金加双休，以及加班工资。
但僧多肉少，
市面上还是有很多廉价劳动力。
如今嘉禾出来搅局，大批量的‘高薪’岗位几乎将最优秀的人才一扫而空。
关键是还引发了毕业生对企业的抵触，负面评价增多。
一系列的竞争手段压来，各大种业感受到了压力。
同时也在想着应对措施。
……
在改革开放初期，辽省就为美利坚皮托公司进行蔬菜种子代繁制种。
皮托公司也就是被孟山都收购了的圣尼斯种业的前身。
历经十几年的探索，辽省已成为世界主要茄果类杂交种子生产基地。
1992年，脱胎于辽省种子公司的辽省东亚种业集团应运而生，其依靠为国外代繁各类杂交蔬菜种子而起家。
在2001年，又相继加入了美利坚种子贸易协会，与国际种子贸易协会（ISF）。
东亚种业也是目前国内排名前十的种业集团，是华夏种业界最具影响力的省级种子公司之一。
朱宏是奉天市朱家镇朱家村人，是土长土长的农二代，微黑的皮肤和身上穿着的朴实的棉袄，让这位东亚种业的首席育种家看上去很接地气。
朱宏原是辽省种子管理局的，前几年接到了东亚种业创始人徐福春的邀约后，毅然决定下海。
2000年前后，东亚种业推出了东单90玉米种子，这是一款稀植大穗的玉米品种。
每亩地能种2500株，一穗能打一斤湿粮。
东单90推出后，就受到了农民的青睐，在辽省，一度占到了30%的市场份额。
直到去年，市场出现了拐点。
而今年，东单90更是仿佛被打入了冷宫。
东亚种业首席育种家朱宏和创始人徐福春，联袂来到了辽省种子管理局，进了一间办公室。
“李局，叨扰了。”
局长李娟客气的将两人接了进来，如果郭阳在这儿，便能认出这是种业峰会上的那位有压迫感的中年妇女。
辽省种子管理局局长，同时也是华夏玉米种子协会的副会长。
东亚种业和辽省种子管理局以前是同一家单位，也就是1978-1995年所谓的“两套机构，一套人马”的种子管理体系。
所以，三人是很熟的。
只是朱宏从离开种子管理局后，就没回来过，一直忙着玉米育种。
“朱总和徐总难得一起来，这是有什么要紧事吗？”
徐福春说道：“这次是找李局长求助来了，今年种业市场竞争令人窒息，很多本地种企玉米种子都面临滞销。
如果再不出手，省内玉米种子市场将全会被外来种企占据。”
李娟露出了狐疑的眼神，东亚种业什么时候这么关心小种企的安危了？
是自身难保了吧！
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